カテゴリー: メンタルヘルスケア

組織が変革する第一の要因は、任務・役割の変化。その次が、技術の変化。それが、ソフト面での変化（業務の変化）を引き起こす、という話をしました。 では、意識の変化はどこから起こるのか、というとやっぱり任務・役割の変化、任務・ […]

１　考え方が心に影響する 人間は、身体と心と頭（考え方）の三つで成り立っています。 身体を造るものは食べ物であり、呼吸やバランスの良い姿勢を保つことによって身体の機能が働きやすいように整えられます。 頭（考え方）は、学習 […]

３　陸上自衛隊の職場作りの要素 先に述べたように、私の経験では、職場を改善しようとするとき、個別の問題点を一つずつ、改善して、つぶしていくことも必要ですが、風通しの良い人間関係と雰囲気の良い職場環境を作ることに、優先的に […]

２　職場つくりのポイント（要素） 米国ネブラスカ大学リンカーン校で「強み」をベースとする心理学の研究をしていたドナルド・クリフトン博士は、１９６９年にＳＲＩ（Selection Reserch Inc.）という研究機関を […]

１　機能組織作り 私は２度、自殺者を出した直後の職場の管理者、指揮官として赴任したことがありました。そのときに､一番心を砕いたのが「職場つくり」です。 よくこんなことを言っていました。 『人は１日２４時間、１年３６５日の […]

４　要介護者（災害弱者）への配慮 子供 家族と一緒にいる時間を増やし、話を聴いてあげましょう。 食事や睡眠などの生活リズムを整えてあげましょう。 気を遣う、頑張り屋の子供は、負担が大きくなりすぎないように気をつけましょう […]